• ሆንግጂ

ባህል

የኩባንያ ባህል

ተልዕኮ

የሁሉም ሠራተኞች ቁሳዊ እና መንፈሳዊ ደህንነት ለማግኘት እና ለሰብዓዊው ኅብረተሰብ እድገትና ልማት አስተዋጽኦ ለማበርከት አስተዋጽኦ ያደርጋሉ.

ራዕይ

ሆንግጂጂን በዓለም ዙሪያ የተከበረ, የተከበረ, የጠበቀ ትርፋማ ትርፋማ ትርፋማ ትርፋማ ትርፋማ ቦታ የሚሰጡ ሰራተኞቹን ደስተኞች እና ማህበረሰብ ያገኙታል.

እሴቶች

የደንበኛው-ሴንቲሜሽን

የደንበኛ ፍላጎቶችን ማሟላት እና ምኞታቸውን ማሟላት የድርጅት ዋና ሥራ ነው. የድርጅቱ እና የግለሰቡ መኖር ህልውና ዋጋ መፍጠር ነው, እናም ለድርጅት እሴት ዋጋ ያለው ፍጥረት ነው, ደንበኛው ደንበኛው ነው. ደንበኞች የድርጅቱ የሕይወት መስመር ናቸው, እና ፍላጎቶቻቸውን ማሟላት የንግድ ሥራ ስራዎች ማንነት ነው. የሌላውን ችግር በመረዳት, ከደንበኛው አመለካከት, ስሜታቸውን ይረዱ, እና ፍላጎቶቻቸውን ለማሟላት ጥረት ያድርጉ.

የቡድን ሥራ

አንድ ቡድን ልብ አንድነት ሲኖር አንድ ቡድን ብቻ ​​ነው. ወፍራም እና ቀጫጭን በኩል ተሰባስቡ; መተባበር, ኃላፊነት መውሰድ, ትዕዛዞችን ይከተሉ, በአንድነት ያኑሩ, ወደ ላይ ያመሳስሉ እና ወደላይ ይሂዱ. እንደ ቤተሰብ እና ከጓደኞች ካሉ የሥራ ባልደረቦችዎ ጋር መስተጋብር ይፍጠሩ, ለባልደረባዎ, ወደ learmy እና ርህራሄ እና ርህሩህ እና ሞቅ ያለ ስሜት ይኑርዎት.

ጽኑ አቋም

ቅንነት ወደ መንፈሳዊ መሻሻል ይመራዋል, እናም ተስፋዎችን መከታተል ነው.

ሐቀኝነት, ቅንነት, ግልጽነት እና በሙሉ ልብ.

በመሠረቱ ሐቀኛ ሁን እና በእውነቱ ሰዎችን እና ጉዳዮችን ከልብ ይመለከታሉ. በተግባር ክፍት እና ቀጥተኛ ይሁኑ, ንፁህ እና ቆንጆ ልብንም ይጠብቁ.

እምነት, ተአማኒነት, ተስፋዎች.

ቀለል ባለ መልኩ አይስጡ, ግን አንዴ ተስፋ አንዴ ከተደረገ መፈጸም አለበት. ቃል የገባውን ቃል ይጠብቁ, እነሱን ለማሳካት ጥረት ያድርጉ, እናም ተልእኮውን ማጠናቀቂያ ማረጋገጥ ይቻል ነበር.

ፍቅር

ቀናተኛ, አፍቃሪ እና ተነሳሽነት ይኑርህ; አዎንታዊ, ተስፋ አስቆራጭ, ፀሐያማ እና በራስ መተማመን; አታጉረምር ወይም አታጉረምር; በተስፋ እና በሕልሞች የተሞሉ ይሁኑ እና አዎንታዊ ኃይል እና ጥንካሬን ይደሰቱ. በእያንዳንዱ ቀን ሥራ እና ሕይወት በአዲስ አስተሳሰብ አስተሳሰብ አቀራረብ. "በመንፈስ ውስጥ ያለው ሀብት" የሚለው ቃል የግለሰቡ አስፈላጊነት ውስጣዊ ዓለምን ያንፀባርቃል. አወንታዊ አመለካከት በአካባቢው ተጽዕኖ ተጽዕኖ ያሳድራል, እሱም በተራው መልኩ እራሱን በአስተማማኝ ሁኔታ ላይ ተጽዕኖ ያሳድራል, ይህም ወደ ላይ የሚያብረቀርቅ ግብረመልስ ይፈጥራል.

ራስን መወሰን

ለሥራ ክብር እና ፍቅር ታላቅ ስኬቶችን ለማሳካት መሰረታዊ ግቦች ናቸው. ራስን የመግዛት ባሕርይ "ሙያዊነት እና ውጤታማነት" በማዘጋጀት, እና በዕለት ተዕለት ልምምድ እንደ ግብ ለከፍተኛ ጥራት አገልግሎት ለመስጠት በመጥቀስ. ሥራው የሕይወት ዋና ጭብጥ ነው, ሕይወት ትርጉም ያለውና መዝናኛን የበለጠ ውድ ለማድረግ ነው. ፍጻሜና የስኬት ስሜት ከስራ, የህይወት ጥራት መሻሻልም እንዲሁ እንደ ዋስትና አስደናቂ ሥራም የተገኙ ጥቅሞችን ይጠይቃል.

ለውጥን ያካሂዳል

ከፍተኛ ግቦችን ለመቃወም እና ከፍተኛ ግቦችን ለመቃወም ፈቃደኛ ለመሆን ደፋር. በተከታታይ የፈጠራ ሥራን ያለማቋረጥ ይሳተፉ እና በቋሚነት ራስን ማሻሻል. በዓለም ውስጥ ብቸኛው የማያቋርጥ ለውጥ ነው. ለውጥ በሚመጣበት ጊዜ ወይም ተገነትም ሆኖ ሲመጣ, የራስን ማሻሻያ ያጠናቅቃል, የራስን ማሻሻያ ያነሳል, ያለማቋረጥ መማር, ፈጠራ እና አስተካክለው. ከየት ያለ አስተላካይ ጋር ምንም የማይቻል ነገር የለም.

የደንበኛ አቤቱታ ጉዳዮች