ከፌብሩዋሪ 14 እስከ 16፣ 2025 አንዳንድ የሆንግጂ ኩባንያ ሰራተኞች በአስደናቂው የስኬት ስልጠና ስድስት መመሪያዎች ላይ ለመሳተፍ በሺጂአዙዋንግ ተሰበሰቡ። የዚህ ስልጠና አላማ ሰራተኞች የግል ባህሪያቸውን እንዲያሳድጉ፣ የስራ ስልታቸውን እንዲያሳድጉ እና በኩባንያው እድገት ውስጥ አዲስ ጉልበት እንዲሰጡ መርዳት ነው።

ስድስቱ የስኬት መመሪያዎች በካዙኦ ኢንሞሪ የቀረበ ሲሆን ስድስት ፅንሰ-ሀሳቦችን ያካተተ ነው፡ "እራስህን በሙሉ ሃይልህ ለመስራት ከማንም በላይ" "ትሑት ሁን እንጂ እብሪተኛ አትሁን" "በራስህ ላይ በየቀኑ አሰላስል" "በምስጋና ኑር" "መልካም ስራዎችን ሰብስብ እና ሌሎችን ስለመጠቀም አስብ" እና "በስሜታዊነት አትረበሽ።" በእነዚህ ሶስት ቀናት ውስጥ መምህሩ ሰራተኞቹ የእነዚህን ፅንሰ-ሀሳቦች ትርጉም በጥልቀት እንዲረዱ - በጥልቅ ትንተና፣ በጉዳይ መጋራት እና በተግባራዊ መመሪያ እንዲረዱ እና ከእለት ተእለት ስራቸው እና ህይወታቸው ጋር እንዲዋሃዱ መርቷቸዋል።


በስልጠናው ወቅት ሰራተኞቹ በተለያዩ መስተጋብራዊ ክፍለ ጊዜዎች በንቃት በመሳተፍ በቁም ነገር በማሰብ እና ግንዛቤያቸውን አካፍለዋል። ይህ ኮርስ ብዙ እንደጠቀማቸው ሁሉም ተናግረዋል። Bai Chongxiao የተባለ ሰራተኛ እንዲህ ብሏል: "ቀደም ሲል, አንዳንድ ትናንሽ እንቅፋቶች ለረጅም ጊዜ ይረብሹኝ ነበር. አሁን ስሜታዊ ችግሮችን እና ምክንያታዊ ችግሮችን መለየት ተምሬያለሁ, እናም እነዚያን ትርጉም የለሽ ችግሮችን እንዴት መተው እና ተግባራዊ ችግሮችን በመፍታት ላይ እንዳተኩር አውቃለሁ. በሥራ ላይ የበለጠ ተነሳሽነት አለኝ. " ፉ ፔንግ የተባለ ሌላ ሰራተኛ ደግሞ በስሜት እንዲህ ብሏል: " ኮርሱ የምስጋና አስፈላጊነት እንድገነዘብ አድርጎኛል. ከዚህ በፊት, ከስራ ባልደረቦቼ እና ከቤተሰቤ የሚደርሰኝን እርዳታ ሁልጊዜ ችላ ብዬ ነበር. አሁን ምስጋናዬን ለመግለጽ ቀዳሚ እወስዳለሁ, እናም ግንኙነቶቼ ይበልጥ የተስማሙ እንደሆኑ ይሰማኛል."
ይህ ስልጠና የሰራተኞችን አስተሳሰብ ከመቀየር ባለፈ በስራ ልምዳቸው ላይ በጎ ተጽእኖ ነበረው። ብዙ ሰራተኞች ወደፊት ጠንክረው እንደሚሰሩ፣ ሁልጊዜም ትህትናን እንደሚጠብቁ፣ ለራስ ነፀብራቅ ትኩረት እንደሚሰጡ እና ለኩባንያው እድገት የበለጠ አስተዋፅዖ ለማድረግ በጎ ባህሪን በንቃት እንደሚለማመዱ ተናግረዋል።








የሆንግጂ ኩባንያ ዋና ስራ አስኪያጅ እንዳሉት ሰራተኞቹ ያለማቋረጥ እንዲያድጉ፣የድርጅቱን አጠቃላይ ተወዳዳሪነት ለማሳደግ እና "ስድስት የስኬት መመሪያ" ጽንሰ ሃሳብ ስር ሰዶ በኩባንያው ውስጥ ፍሬ እንዲያፈራ ለማድረግ ወደፊት ተመሳሳይ የስልጠና ስራዎች ተደራጅተው እንደሚቀጥሉ ተናግረዋል። በነዚህ ፅንሰ-ሀሳቦች መሪነት የሆንግጂ ኩባንያ ሰራተኞች እራሳቸውን የበለጠ በጋለ ስሜት እና በአዎንታዊ አስተሳሰብ ለመስራት እና በጋራ የተሻለ የወደፊት ጊዜ እንደሚፈጥሩ ይታመናል።

የልጥፍ ጊዜ: የካቲት-28-2025